- 建築・不動産業界で転職に成功して、確実に収入アップを実現したい
- 今度こそ間違いなく、確実にホワイト企業に転職をしたい
- せっかく管理業務主任者の資格を取ったので、転職に活かしたい
- 転職を通じて「タケカン」から「サラカン」に着実にキャリアアップしたい
- 不動産営業の成果報酬では将来が不安なので、不動産管理の仕事を始めたい
転職というのは、人生の中でもとても大きな決断です。
しかしそのとてつもなく大きな決断を、果たして自分ひとりの判断ですべて決めてしまっていいものなのでしょうか?
世の中の誰しもが、もっと収入を上げたい、もっとキャリアップをしたい、もっとホワイトな環境で楽しく仕事がしたいと考え、理想の未来を実現するために、一念発起して転職活動を始めます。
これまで私たちは、転職エージェントとして数多くの方の転職活動をサポートし、成功に導いてきました。
ですが一方で、自分ひとりだけで無理に転職活動をしようとして、選べる仕事の選択肢が極端に少なくなったり、入手した情報に対して主観的に判断を下してしまい、結果的に転職に失敗してしまう人たちというのも、たくさん見てきました。
そして特に、建築・不動産業界に至っては、その失敗の傾向が特に多く見られるのです。
建築・不動産業界で転職しようと考えた時、真っ先に取り組むのがインターネットで建築系の求人情報サイトを探して、会員登録を行い、自分に合った仕事の情報を送ってもらうという方法でしょう。
確かに、他の業界・業種であれば、その方法でも転職活動は成功するかもしれません。例えば、工場で商品を箱詰めするといった仕事に転職するといったケースです。その転職には特に専門的なスキルや知識は必要ないので、実際の待遇や給料などを比較すれば、どの転職先がいいのか選別することは比較的簡単です。
ですが、こと建築・不動産業界に関しては、少し転職に対する考え方が異なってきます。
なぜなら、この業界は、基本的に専門的なスキルを身につけた人のみが働ける業界だからです。そして、ごく一般の業界とは異なり、転職活動に関する情報が非常に少ないというのも特徴です。
だからこそ、待遇や給料だけといった表面的な情報だけで判断し、一歩転職先を間違えてしまうと、自分のスキルが全く活かせない仕事をさせられたり、想像していたのとは全然違う環境で働かざるをえなくなるリスクが大いにあるのです。
人によって転職する理由は様々ですが、その多くの理由として「ホワイト企業で働きたい」「キャリアアップをしたい」「新しいことにチャレンジしたい」というものが挙げられるでしょう。
しかし、大多数の人が、ネット上の情報を鵜呑みにし、実際に入社面接を受けにいった時の第一印象で転職を決めてしまいがちです。そうして転職後、気がつけば自分がまたブラックな環境で働いていることに気がつき、結果的にまた転職を繰り返してしまいます。
特に建築・不動産業界の内実というのは、なかなか個人レベルで入手するのは難しいため、自分で集めた少ない情報だけで転職先を決めてしまうというのはとても危険です。
基本的に建築系の求人サイトというのは、掲載されている多くの仕事から選択できるというメリットはありますが、一方で質よりも量が優先されているので、その仕事がホワイトでキャリアアップできる仕事なのか、きちんと厳選されていないというデメリットが存在しています。
そのため、単に表面的な事業内容や仕事内容だけで転職先を決断してしまうと、あなたはキャリアアップするどころかさらにキャリアダウンしてしまうという皮肉な結果になる可能性があるのです。
「管理業務主任者」や「施工管理技士」という資格を持っていても、その資格を活かすことのできる職場に転職できなければ、単なる宝の持ち腐れになってしまいます。
ですが、個人でなんとなく建築系の求人サイトを眺めていても、情報が少なすぎるので、自分の資格が活きる職場を探すことは非常に難しいと言えます。
転職活動で本当に重要なのは、あなたのそのプレミアな資格を求めている企業をピンポイントで探し当てることなのです。
プロキャリアスタッフでは、特に「管理業務主任者」「施工管理技士」「建築士」の方の転職活動の支援に力を入れております。左記資格を保有している方は年間数十名の転職支援に成功していますので、そうした数々の成功事例を通じて、あなたの理想の転職が実現できるまで徹底的にサポートして参ります。
当サービスで活動するエージェントは、ニーズにマッチした方のご紹介実績が多いため、非常に高い信頼を得ております。そのため、非公開求人の優先提示、スムーズな条件交渉など通常の転職活動と比較して優位になる環境が整っています。
しっかりと転職に関する要望をお伺いしたうえで、ご希望に近い求人のみご紹介しておりますので、こちらから一方的な求人提案は致しません。
また、あなたが主体的に様々な視点から転職先を選ぶことができるように、建築・不動産業界の転職成功ノウハウなどもお伝えしています。
その他、ご希望に近い求人が応募終了等場合は、ご希望に合わせて新規求人の手配も積極的に行っております。
◆ケースA◆
年収:650万→800万円
休暇:年間90日→120日
◆ケースB◆
年収:550万→680万円
休暇:残業月平均100時間超
→30時間
私の知り合いを紹介させて頂きました。
現職の倒産に伴い転職活動を開始しました。他社では書類選考すら通過しないケースが多く相談させて頂きましたが、面接対策など非常に丁寧に行って頂き無事入社に至りました。その後同僚の相談にのって頂き、同僚も無事内定を勝ち取ることができました。
(50代前半施工管理技士の方)
内定獲得までのスピードがとても早く、希望通りのスケジュールで転職活動を終えることができました。
初めてご相談してから10日で内定を頂きました。初回の面談時にヒアリングと面接の対策までびっちりと行って頂いたおかげでスムーズに進めることができました。面接は2回ほどありましたが当日中に結果を頂けるなど優先的に進めて頂きありがとうございました。
(40代前半施工管理技士の方)
A.転職活動のスタートからゴールまで全般的にフォローをしておりますので、不安なことは相談しながら解決できます。また多数の非公開求人のご紹介など、自身では想像していなかったキャリアを描くことも可能です。
A.はい。業界のニーズをしっかりと把握しておりますので、各社様の募集背景や求人内容に合わせたご紹介が可能でございます。
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A.弊社のコンサルタントとの面談からスタートとなります。面談時に転職に対するご希望面や現在のご状況をお伺いし次のステップをご案内致します。詳細に関しては弊社のコンサルタントから一度電話もしくはメールにてご連絡致しますのでその際にご不明な点がございましたらお問い合せ下さいませ。